power of Team work class glaze pdf in hindi

दोस्तों हम सभी जानते हैं सफलता के लिए टीम बहुत जरूरी है लेकिन सफल टीम तैयार करना हर किसी के बस की बात नहीं है  सफल टीम तैयार करना एक कला है लेकिन पहले यह समझना बहुत जरूरी है की Team work क्या है  टीम उत्साहित लोगों का एक समूह है जो एक common गोल के लिए काम करते हैं क्योंकि उन्हें पता होता है

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Team  का फुल फॉर्म

Together

Everyone

Achieve

More

  

सफल होने के लिए टीम वर्ग बहुत जरूरी है  आज हम चाहे फैमिली में देखें किसी Organisation मैं देखी या Society मी देखें कहीं ना कहीं हम एक टीम के रूप में काम कर रहे हैं लेकिन सभी success एक अच्छी और सफल टीम पर निर्भर करती है एक सफल टीम की कुछ विशेषताएं होती है

उसके हर एक मेंबर को यह पता होता है कि अगर हमें बड़ी लड़ाई जितनी है मतलब Final Goal तक पहुंचना है  तो छोटी से छोटी आपसी लड़ाईया हमें हारनी होगी एक अच्छी टीम ने कभी कंपटीशन नहीं होगा क्योंकि उन्हें पता होता है

 We are not here to complete each other....., We are hear to complete each other ", वे एक दूसरे को complete करने के लिए काम करते हैं

लीडर चाहे जितना महान हो बिना टीमवर्क एक बड़ी सफलता हासिल नहीं कर सकता फिर चाहे वह अपना बिजनेस हो या खेल का मैदान

 

तो आइये देखते हैं वह कौन सी बातें हैं जो एक टीम को सफल बनाती है

 

1: एक Common Goal बनाए | 

 
Teamwork या मिलकर काम करने वाले लोग जबरदस्त लक्ष्य हासिल कर सकते हैं टीम को जो चीज खास सफलता देती है वह टीम के सदस्य का एक साझा सपना आया कॉमन गोल
सभी सदस्यों की सारी ऊर्जा को केंद्रित करने के लिए किसी सशक्त लीडर की जरूरत भी होती है

 लीडर का काम यह होता है कि वह सबके सामने टीम के सपने को या गोल को स्पष्ट करें   लक्ष्य को साझा करें टीम का मकसद बताएं और यह बताएं कि उनकी उपलब्धियों कब बाहरी दुनिया पर और उनके जीवन पर कैसा असर पड़ेगा

 

2: सकारात्मक माहौल बनाएं | 

 

आपको सकारात्मक माहौल बनाना होगा क्योंकि जब आप अपने लक्ष्य की तरफ आगे बढ़ेंगे तो रास्ते में बहुत मुश्किलें आएगी लेकिन Team Leader होने के नाते आपको अपने Team Members को साहस और विश्वास को काम नहीं होने देना है

इसके लिए आपको एक Positive environment का motivation कम नहीं होने देना है और रास्ते में आने वाली सारी प्रॉब्लम को आसानी से Face कर सकें और सबसे पहली बात कि उन्हें समय-समय पर आपको काम के लिए श्रेय और फीडबैक भी देनी चाहिए जिसमें यह बताया जाए कि वह कितने महान टीम के सदस्य हैं

 

3: उत्साह और जोश |

सफल टीम का एक महत्वपूर्ण होता है उसका हर एक सदस्य टीम के गोल के प्रति हमेशा उत्साहित रहता है क्योंकि उनके अंदर यह बात कूट कूट कर भरी होती है कि Together Everyone Achieves More. क्योंकि टीम के सदस्यों को व्यक्तिगत रिकॉर्ड भले ही अच्छे क्यों ना हो 
  लेकिन उससे ज्यादा महत्वपूर्ण पूरी टीम का संयुक्त प्रदर्शन होता है जब आप लोगों को अच्छी तरह से जोड़ देते हैं और वह एक दूसरे से प्रेरणा व पोषण पानी लगते हैं तो यह चीज बहुत तेजी से फैलती है जिससे आपका और आपके टीम का प्रदर्शन एक अलग है स्तर पर होता है और उत्साह व जोश बढ़ जाता है इस उत्साह को बनाए रखें इससे उनकी ऊर्जा के स्तर मैं बहुत फर्क आ जाता है

 

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4: अनुशासन | 

teamwork में अनुशासन बनाए रखना बहुत आवश्यक है और कुछ का सबसे बढ़िया तरीका है कि टीम लीडर स्वयं अनुशशित रहे क्योंकि आपको देखकर अन्य सदस्य भी अनुशासित होने लगेंगे

 

5: टीम नंबर के साथ अच्छा व्यवहार करें | 

 
जब लोग टीम में शामिल होते हैं तो उन्हें व्यक्तिगत मसले अचानक नहीं बदल जाते उनके व्यक्तिगत तब भी अलग अलग ही होते हैं उनमें तब भी अलग-अलग योग्यताएं होते हैं अलग-अलग आशाएं होते हैं उन्हें अलग-अलग कमियां होती हैं लेकिन योग लीडर उनकी योग्यताओं को पहचान लेता है उनकी कद्र करता है और टाइम में फायदे के लिए उनकी सही इस्तेमाल करता है

 

6: Goal Alignment! 

 Goal Alignment का सफल teamwork का सबसे महत्वपूर्ण लक्ष्य है Goal Alignment का मतलब है टीम के सभी सदस्य अपनी संपूर्ण ऊर्जा को अपने लक्ष्य की दिशा में उपयोग करें 
सोचो लो क्या हो..... अगर हमारी कार के चारों पहिए अलग-अलग दिशाओं में चलने लग जाए शायद हम कभी भी अपनी मंजिल तक पहुंच ही ना पाए दोस्तों जिस तरह कार के पहिए का Alignment  आवश्यक होता है उसी तरह. ..... एक समझदार लीडर लक्ष्य की दिशा में आगे बढ़ने के लिए हमेशा अपनी टीम की Goal Alignment करता रहता है

 

7: अच्छे काम का श्रेय पूरी टीम को दें और कुछ गलत हुआ तो उसकी जिम्मेदारी खुद ले लेंग

जब टीम अच्छा प्रदर्शन करे तो टीम में हर सदस्य को इसका श्रेय देना लीडर की जिम्मेदारी होती है सबके सामने उनकी पीठ थपथपाना या प्रशंसा चाहे जिस रूप में भी हो वह हर सदस्य तक पहुंचने चाहिए लोगों को प्रशंसा पाना हमेशा अच्छा लगता है इससे उन्हें आगे और ज्यादा कोशिश करने का प्रोत्साहन मिलता है इससे वह सभी लीडर को साथ दोबारा काम करना चाहते हैं

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8: किसी भी हाल में अपनी टीम को हताश ना होने दें और आत्मविश्वास बनाए रखें | 

दोस्तों जब आप अपने लक्ष्य की तरफ आगे बढ़ते हैं तो आपकी टीम को कोई तरह से चैलेंज से सामना करना पड़ता है और कई बार आपके दिमाग में उस समस्या का हल तत्काल नहीं आता है

 ऐसे में ध्यान रखिए कि धेर्य से काम ले आपकी टीम का हौसला ना टूटने दें क्योंकि आपको हताश देखकर TEAM पर नकारात्मक प्रभाव अपनी जड़े मजबूत कर सकता है इसलिए यह बहुत महत्वपूर्ण है  कि विपरीत परिस्थितियों मैं भी अपना आत्मविश्वास बनाए रखें और अपनी टीम को मोटिवेट करते रहे 

इन कुछ सरल तकनीकों हो पर अमल करके अपनी टीम को सफल होते हुए देखें लीडर जो सबसे बड़ा पुरस्कार हासिल कर सकता है या सबसे बड़ी विरासत छोड़ सकता है वह है योग आत्मविश्वास से भरे और सहयोगी लोगों की टीम जो खुद नेतृत्व करने के लिए पूरी तरह से तैयार रहें
 

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